AMVETS Jobs

E&I Mechanisch Maintenance Planner / Work Activity Coordinator

At a glance

Position:E&I Mechanisch Maintenance Planner / Work Activity Coordinator

Primary Location:Dordrecht (NLD), Netherlands

Schedule:Full time

Date Posted:07/01/2024

Job Number:R2053092

Position Type:Regulier

Bij Dow zetten we onze mensen op de eerste plaats en staat het leveren van integriteit, respect en veiligheid aan onze klanten, werknemers en omgeving hoog in het vaandel.

Onze mensen vormen de kern van onze oplossingen. Ze weerspiegelen de gemeenschappen waarin we leven en de wereld waarin we zaken doen. Hun diversiteit is onze kracht. Team Dow denkt in oplossingen en staat open voor jouw perspectief om zo onze industrie te optimaliseren en de toekomst vorm te geven. Ons uiteindelijke doel is eenvoudig – de wereld een duurzamere toekomst bieden door wetenschap en samenwerking.

Als je op zoek bent naar een uitdaging en een betekenisvolle rol, dan ben je bij ons aan het juiste adres.

Over jou en deze functie

We zijn op zoek naar eenE&I Mechanisch Maintenance Planner / Work Activity Coordinatorvoor onze locatie in Dordrecht, Nederland!

De E&I Mechanisch Maintenance Planner / Work Activity Coordinator plant en bereidt Elektrische / Instrument en Mechanisch gerelateerde onderhoudsactiviteiten voor en coördineerd deze tijdens de uitvoering. Je werkt samen met je collega’s in het onderhoudsteam en overige functies om er voor te zorgen dat de plant betrouwbaar en optimaal draait.

Voor deze rol zijn uitgebreide technische en analytische vaardigheden nodig en is er kennis van operationele processen vereist. In deze rol zal je optreden als een belangrijke schakel in het Dow Dordrecht team.

Verantwoordelijkheden

E&I Mechanisch Maintenance Planner

• Maakt multidisciplinaire onderhoudsplannen gebaseerd op de scope van de werkorder.

• Is in staat om verschillende alternatieven voor de werkorder op te stellen en deze te evalueren t.a.v. kosten en doorlooptijd.

• Kennis van EH&S processen en procedures.

• Informeert andere afdelingen/firma's over hun verplichting om input te leveren voor het samenstellen van het jobplan.

• Monitort zijn planning backlog, identificeert problemen en neemt actie.

• Identificeert waar job plan wat betreft scope of kosten af gaat wijken en overlegt met betrokkenen waar nodig.

• Beoordeelt een constructiepakket t.a.v. de uitvoering.

• Geeft waar nodig de noodzakelijke voorbereidingen door productie aan.

• Maakt gebruik van het GMWP (Global Maintenance Werkproces) en procedures, raadpleegt technische data, draagt (veranderde) data aan voor correctie en/of corrigeert deze zelf.

• Werkt waar nodig samen met andere disciplines.

• Fungeert als vraagbaak voor klanten en collega’s.

• Ondersteund projecten met betrekking tot Process Automation.

Work Activity Coordinator

• Je bekijkt takenpakketten en bereidt je voor op het uitvoeren van de taak.

• Initieert de werkvergunningsprocedure.

• Rapporteert de voortgang van het dagelijkse werk om, indien nodig, aanpassingen aan het werkschema mogelijk te maken. Evalueert de status van het werk met dienstverleners en opdrachtgevers en past indien nodig de planning aan in overleg met de Area Coordinator.

• Wijst de persoon die het werk moet uitvoeren over naar de volgende taak als de apparatuur niet klaar is voor onderhoud op de oorspronkelijk toegewezen taak.

• Bevestigt dat alle geplande werkvolgordes, werkzaamheden en papierwerk voor de taak zijn voltooid. Je sluit de werkopdracht.

• Voert veldcontroles uit om er zeker van te zijn dat de procedures worden gebruikt volgens het plaatselijke beleid voor het gebruik van onderhoudsprocedures.

• Stelt nieuwe maintenance procedures op als input voor de uitvoering.

Kwalificaties

• Je bent in het bezit van een MBO 4 diploma in een Elektro-Mechanische richting en hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een onderhoudsomgeving.

• Vloeiend in de Nederlandse en Engelse taal.

• Je hebt NEN1010 kennis.

Benefits – Wat biedt Dow aan

Wij investeren in jou.

Dow investeert in beloningsprogramma’s op het gebied van salaris, gezondheid, toekomst en carrière. Iedere dag brengen werknemers kennis en talent mee naar het werk. Dow beloont deze inzet door te investeren in hun welzijn.

Zie onderstaand enkele voordelen waar Dow medewerkers aanspraak op maken:

• Een eerlijk en marktconform salaris met bonus mogelijkheden competitief aan onze regionale- en wereldwijde markten.

• Voordelen en programma’s ter ondersteuning van het fysieke en mentale welzijn, zodat je de zorg krijgt die je nodig hebt... wanneer je deze nodig hebt.

• Een competitief pensioenprogramma dat door secundaire arbeidsvoorwaarden, spaarmogelijkheden, financiële vooruitzichten en leermogelijkheden helpt financiële doelstellingen te behalen.

• Neem deel aan eén van de interne aandelenprogramma’s voor Dow werknemers.

• Mogelijkheden middels ontwikkeling en groei via trainingen, mentorschap, werkervaring, maatschappelijke betrokkenheid en teambuilding.

• Een flexibele werkcultuur op basis van positie die balans brengt op het gebied van werk- en privé.

• Globaal beleid voor betaald verlof

• Betaald ouderschapsverlof (geboorte en niet-geboorte, inclusief adoptie- en pleegouders)

• Betaald zorgverlof voor kind, ouder of partner.

• Betaald verlof voor vrijwilligerswerk en deelname aan werknemersgroepen.

Word onderdeel van ons team, samen kunnen we het verschil maken.

Over Dow

Dow (NYSE: DOW) is een van ‘s werelds toonaangevende bedrijven op het gebied van materiaalwetenschap en bedient klanten in snelgroeiende markten zoals verpakking, infrastructuur, mobiliteit en consumententoepassingen. Dankzij onze wereldwijde breedte, integratie en schaalgrootte van activa, gerichte innovatie, toonaangevende zakelijke posities en toewijding aan duurzaamheid kunnen we winstgevende groei realiseren en bijdragen aan een duurzame toekomst. We hebben productielocaties in 31 landen en hebben ongeveer 35.900 mensen in dienst. Dow realiseerde in 2023 een omzet van ongeveer USD 45 miljard. Verwijzingen naar Dow of het Bedrijf betekenen Dow Inc. en haar dochterondernemingen. Meer informatie over ons en onze ambitie om het meest innovatieve, klantgerichte, inclusieve en duurzame materiaalwetenschappelijke bedrijf ter wereld te zijn, vindt u op www.dow.com.

Om te kunnen streven naar diversiteit in ons personeelsbestand, zet Dow zich in voor gelijke kansen op de arbeidsmarkt. We moedigen iedere werknemer aan om het beste uit zichzelf te halen, niet alleen om een bijdrage te leveren aan de dagelijkse werkzaamheden maar ook om te werken aan een waardevolle carriere. Meer informatie over Dow's gelijke kansen is te vinden opwww.dow.com